淇县法院党组充分发挥党组织的领导核心和战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用，围绕法院的审判工作抓党建，抓好党建促审判，使法院的各项工作稳步开展，审判质量效率效果逐年提高，为维护淇县的稳定、改革、发展做出了应有的贡献。

    在党建目标管理中，该院党组按照党要管党，从严治党的要求，紧密结合审判机关新时期党组织建设的特点，增强全心全意为人民服务的意识，服务于民，发挥审判职能，改进工作作风，反腐倡廉，教育整顿，以提高审判效率为重点,加强对审判业务队伍中党员的教育、管理和监督工作，对党建工作实行目标三级分解制度，即党总支、党支部和党员，并做到层层有目标，人人有责任。建立党员领导干部管理网络,不断确认领导干部党建联系点，明确各自的分工；实行岗位目标量化管理，将党建目标纳入院审判管理的运行机制；实行目标跟踪管理制，基本做到月初查、季检查、半年初评、年终考评；围绕审判工作，开展创建活动。如开展做争当“人民满意的好党员好法官”活动，形成了弘扬正气，比学赶帮，奋发进取，争创一流业绩的氛围。由于党建工作扎实，该院党总支连续13年被淇县县委表彰为全县优秀基层党组织。

    在具体工作中加强“三个建设”，确保党建工作落到实处。一是思想建设领先。通过认真学习“三个代表”重要思想和贯彻科学发展观，在队伍建设中坚持“三先”，即对上级文件精神先学一步，认识先提高一步，让思想先走一步。结合法院的实际情况，在班子内部敞开思想，互相交流，对深层次的问题不回避，不遮掩，谈深谈透，以达到认识上的统一。同时做到“三个敢于”：敢于解决深层次问题，对影响司法公信和司法权威的一些问题，谈深谈透，明辨是非，给群众起带头作用；敢于各种破坏司法公正行为作斗争，旗帜鲜明，立场坚定；敢于同损害法院形象的行为作斗争，讲政治、讲原则，起模范带头作用。政治学习中采取一是分层次进行，党组、党总支、党支部先学一步，起到示范带头作用，全体党员紧接其后，起到骨干作用，团员、青年干部为第三层次，起到普及作用，做到年有计划、月有步骤、周有安排，切实把学习落到实处。二是组织建设保证。在抓党的组织建设过程中，院党组始终认真执行民主集中制的原则，坚持重大问题集中研究讨论，充分发挥党组、党总支集体领导作用，并明确实行第一责任人负责制，即各庭室副职对正职负责，庭室正职对分管院长负责，院长对上级负责。近年来先后制定出《文明公约》，《法院干警行为规范》，《党支部民主生活制度》，《党员考核评议制度》，《党员干部廉洁自律若干规定》，《法院廉政建设责任制实施办法》等制度，切实形成了以制度约束人，用制度规范人，被河南省委政法委表彰为执法规范化示范单位。党组、党总支定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，主动承担责任，互相交流思想，统一认识。党支部在发展党员时不论资排辈，不讲情面，严格按照组织原则和党章规定进行全面考核，严格把关，做到成熟一个发展一个，从而保证了新党员的质量，使党员在群众中的威信提高，党组织的凝聚力和号召力明显增强。三是作风建设有力。该院重点抓了“三大作风”建设和反腐纠风工作。牢记为人民服务的宗旨，正确使用手中的权利，认真履行职责和义务。党员做到大事讲原则，小事讲风格，在反腐纠风工作中党组、党总支一班人率先垂范，严格执行上级有关规定和党支部廉洁自律若干规定，在房子、车子、票子等问题上坚决不搞特殊化，电话使用上严格执行有关规定。

    坚持“三会一课”制度，提高党员的素质。淇县人民法院党组、党总支认真落实“三会一课”制度，在促进党员素质提高中发挥了积极作用。每年从上级法院或者市县党校请老师给全体党员和入党积极分子上党课，系统地学习党的基本知识和各项路线、方针、政策。在此基础上，发动党员结合本院的实际找问题、提建议、定措施，使“三会一课”制度落到了实处，通过这些活动的开展，使党员的素质不断地提高，在工作中发挥了先锋模范作用。带动和影响了团员青年，从而在全院上下形成了比、学、赶、帮、超的浓厚风气，有力地推动了法院审判工作的顺利发展。

    2009年以来，该院围绕迎战危机、保障民生、确保稳定，大力开展了“调解年”、“企业服务年”和集中清理执行积案等活动，党员队伍中涌现出了全省集中处理涉法涉诉信访案件先进个人贾立新、全省践行社会主义法治理念先进个人刘俊英等一大批先进个人，淇县法院还被河南省高级人民法院命名为全省优秀法院。